栗鄉(xiāng)街道召開社區(qū)新招聘人員崗前培訓

　　為加強社區(qū)新進人員隊伍建設(shè)，提升新進社區(qū)工作人員適應崗位和為民服務的能力，4月13日，栗鄉(xiāng)街道對新入職社區(qū)工作人員進行了崗前培訓。20名新招聘社區(qū)工作人員和10名社區(qū)書記參加了此次培訓。

　　黨工委副書記劉麗華宣讀了栗鄉(xiāng)街道新招聘社區(qū)工作人員分配方案，并要求新招聘社區(qū)工作人員：講政治、顧大局，講規(guī)矩、守底線，講擔當、強責任。對黨的事業(yè)負責、對工作負責，埋頭苦干，無私奉獻，努力在本職崗位上實現(xiàn)人生價值。

　　黨工委委員、紀委書記謝海中對大家進行崗前廉政教育談話，從工作和生活兩個方面要求新招聘社區(qū)工作人員堅守紀律，在黨風廉政建設(shè)方面開好頭、起好步，重視廉潔自律，筑牢思想防線，履職盡責做好表率。

　　最后，黨工委副書記、辦事處主任高金勇同志對新錄用社區(qū)工作人員提出四點要求：一是講規(guī)矩、守紀律；二是虛心學習；三是服從指揮；四是精研工作。

　　通過培訓，使新錄用社區(qū)工作人員增長了知識、提升了干勁、激發(fā)了熱情，對新時期社區(qū)工作有了更深的認識，大家一致表示走上新崗位后，將充分運用所學所思所悟，擔當作為，狠抓落實，不斷推動社區(qū)各項工作上臺階、上水平。